Formation continue courte

Fidéliser mes salarié·es

un enjeu majeur pour mon entreprise

Mise à jour : 22/01/2026

D'après l'Agreste, l'organisme de statistique du ministère de l'Agriculture, le secteur agricole compte en France plus de 400 000 salariés permanents et donne lieu chaque année à près de 800 000 contrats saisonniers pour répondre aux besoins des récoltes. Les principales filières concernées sont la viticulture, le maraîchage, l’horticulture et l’élevage. Le recrutement et la gestion des ressources humaines sont des enjeux clés pour garantir de bonnes conditions de travail, renforcer la stabilité des entreprises et rendre les métiers agricoles plus attractifs.

Dates

Dates à la demande (nous contacter)

Vous êtes

autre

agriculteur·trice, porteur‧se de projets agricoles, agri-rural, entreprise de travaux forestiers, agricoles, du paysage et du cheval (sauf celle du spectacle et les loueurs d’équidés), animateur‧ice, citoyen‧ne, élu‧e

Lieu

L'Institut Agro Montpellier (Campus la Gaillarde)

En présentiel

Objectifs

Les agriculteurs·rices et paysagistes sont conscients que la pérennité de leurs entreprise passe aussi par la fidélisation de leurs salarié·es et il apparait important pour eux de se professionnaliser quant à cet objectif.

Les objectifs de cette formation sont de savoir mettre en place, dans son entreprise agricole, les meilleures conditions pour fidéliser ses salarié·es.

Organisation et conditions de travail : organiser un cadre sécurisé (durée, rythme…), mettre en place des conditions de vie attractives sur site pour faciliter l’intégration des saisonniers
Communication avec ses salarié·es : maîtriser sa posture, transmettre des consignes claires, être à l’écoute des salariés.

Thèmes

Citoyenneté et vivre ensemble
Développement agricole et rural
Elevage, pastoralisme

Contenu et programme

Langues d'enseignement : français
- Introduction au modèle ComColors et à ses six types de personnalité
- Test de personnalité en amont (via lien ou QR code sécurisé)
- Identification des filtres de perception et leviers de motivation
- Études de cas adaptés au secteur agricole (turn-over, conflit de génération, etc.)
- Jeux de rôle et débriefs autour des styles de communication
- Élaboration d’un plan d’action personnalisé pour fidéliser ses salariés
- Intégration et communication dès l’accueil d’un nouveau collaborateur
- Découverte de l’application ComColors pour prolonger la formation de manière autonome (quiz, podcasts, visualisation du profil)
Mots clés : OffreMontpellier, recrutement, personnel agricole, RH
Téléchargements
- Fiche pédagogique - Fidéliser mes salarié·es (1.3 MO, PDF)
  
  22/01/2026
Conditions d'admission
Prérequis
- Avoir répondu au test de personnalité ComColors (envoyé en amont)
- Avoir complété un court questionnaire d’auto-positionnement sur ses pratiques managériales (envoyé en même temps)
- Être en situation de management ou en lien direct avec une équipe salariée
Modalités pédagogiques
- Apports théoriques, mises en situation
- Méthodes pédagogiques réflexives, analyses des situations professionnelles.
Informations importantes
- Il est recommandé que les membres de leur équipe réalisent également le test ComColors. Cela permet de proposer par la suite une cartographie d’équipe, outil précieux pour ajuster le style de management, la communication interne et la répartition des rôles.

Partenaires

Victoria DEGOT-GARREL, coach & formatrice

Lieu

L'Institut Agro Montpellier
Campus de La Gaillarde
2 place Pierre Viala
34060 Montpellier - France

Tarifs

970 €
pour les 2 jours

Déjeuners pris en charge par l’Institut Agro Montpellier.

Tarif indiqué hors taxes, notre organisme étant assujetti à la TVA mais bénéficie d'une exonération pour la formation professionnelle continue conformément aux dispositions de l'article 261 du CGI.

Salarié·es avec financement employeur ou OPCO, exploitant·es agricoles avec prise en charge VIVEA, agents Cirad ou INRAE : tarif préférentiel (nous consulter)
Demandeurs·ses d’emploi, personnes en autofinancement : tarif adapté (nous consulter)
Formation non éligible au CPF (Compte Personnel de Formation)

La formation inclut l’accès à un test de personnalité ComColors en amont (valeur 70 € HT par participant), avec restitution collective intégrée au programme
Chaque participant recevra son rapport personnalisé. Devis établi à part, en collaboration avec l’entreprise ComColors Digital

A noter